Inicio » Asistencia Social » Sociedad Y Ciencias Sociales » Servicios Sociales Y Bienestar, Criminología » Bienestar Social Y Servicios Sociales » Implicación y permanencia de los voluntarios en organizaciones de servicios sociales

¡TE LO BUSCAMOS!
Si estás buscando este libro y no tiene stock, nosotros lo buscamos por ti sin coste adicional.
Sólo tienes que dejarnos tu email, nosotros nos pondremos en contacto contigo en cuanto lo localicemos.

¡Búscamelo!


No te preocupes, únicamente nos pondremos en contacto contigo para avisarte cuando dispongamos del libro. En ningún caso tu mail será cedido a terceros, ni te enviaremos publicidad o spam.
Ficha
Portada del libro
- 5% dto.

  • 10,00 Eur
  • 9,50 Eur

  • * Gastos de envío no incluidos.


  • No disponible
    • -


    • Unidad(es)

    Caracteristicas

  • Páginas: 210
  • Formato: 21x13 cm
  • Fecha Edición: 2008
  • Edición: 11012008
  • Idioma: Castellano.
  • Encuadernación: Tapa blanda o Bolsillo - Con solapas.
  • Peso: 0,22 kg.
  • Editorial: UNIV. HUELVA. SERV. PUBL
  • Implicación y permanencia de los voluntarios en organizaciones de servicios sociales

    Análisis del voluntariado social en la provincia de Huelva

  • 9788496826700
  • Autores: Octavio Vázquez Aguado, Manuel Sánchez García, José Carlos León Jariego, Alicia Muñoz Silva, Patricia Vaz García, Manuela Fernández Borrero

  • Se presentan los resultados de un proyecto de investigación que, basado en el modelo de Omoto y Snyder, trató de identificar los factores que favorecen la implicación y permanencia de los voluntarios en organizaciones de servicios sociales. En una muestra de 459 voluntarios de la provincia de Huelva, se ha analizado la relación entre determinados rasgos psicosociales y la implicación y voluntad de permanencia en las ONGs. Las conclusiones pueden ayudar al diseño de las políticas destinadas a la captación de voluntarios y a su mejor integración en las ONGs con las que colaboran.
  • 10,00 Eur
  • 9,50 Eur

  • * Gastos de envío no incluidos.


  • No disponible
  • -