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5% dto.
Caracteristicas
- Páginas: 109
- Formato: 24x17 cm
- Fecha Edición: 2025
- Edición: 1
- Idioma: Castellano.
- Encuadernación: Tapa blanda o Bolsillo - Con solapas.
- Peso: 0,276 kg.
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Ciberacoso laboral. Factores organizacionales, análisis mediante el árbol de causas y propuesta de intervención
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9788413196626
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El rápido avance de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC), junto con la expansión de las redes sociales, ha transformado las formas de interacción social en los entornos personales y laborales. Este proceso ha dado lugar a la aparición de nuevos riesgos psicosociales, como el ciberacoso y la violencia digital en el entorno laboral, formas de violencia que generan repercusiones significativas a nivel individual, organizacional y social. Para facilitar una mejor comprensión de este fenómeno y de su contexto actual, esta obra ofrece una revisión de la bibliografía sobre el ciberacoso laboral desde una perspectiva preventiva basada en factores psicosociales y organizacionales. Asimismo, incorpora el análisis de un caso representativo mediante la metodología del árbol de causas, con el fin de identificar los factores organizacionales que favorecen su aparición. A partir de estos hallazgos, se proponen medidas preventivas y correctivas específicas, estructuradas en un plan de acción centrado en la prevención primaria y secundaria, sin excluir las estrategias propias de la prevención terciaria.
El libro pertenece a los siguientes catálogos